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CECO: Convocatoria de oración por la Paz

Sábado 30 de septiembre de 2017.

Desde CECO nos envían la siguiente convocatoria de oración por la Paz:
“Queridos miembros de CECO; amigos, voluntarios, colaboradores, seguidores y hermanos en Cristo. Os convocamos Efesios 6,18. para que el próximo sábado 30 de septiembre, nos pongamos en oración por La Paz queda nuestro señor Jesucristo Juan 14,27, con motivo del referéndum que se celebrará el 1 de octubre del presente año. Sabemos que los ambientes están muy caldeados en estos últimos meses hemos asistido a una escalada de violencia, de acusaciones, descalificaciones y señalamientos por parte de ambas posturas y me temo que si esto persiste pronto alguien saldrá verdaderamente lastimado. Recuerden hermanos somos dueños de nuestro silencio y esclavos de nuestras palabras. No nos dejemos engañar Efesios 4,14. No animemos ni fomentemos este tipo de clima. Por el contrario fomentemos la concordia, La Paz y la unidad que nos hace pertenecer a un solo cuerpo y un solo espíritu Efesios 4,3-4. Veamos lo que nos une, cada lugar tiene su propia riqueza cultural Única Dentro de nuestro territorio, cada una de las 17 Comunidades Autónomas incluidas sus dos ciudades autónomas y sus 50 provincias ni una más que la otra ni una menos que la otra conforman un mosaico de espectros de colores con sus matices pero que al final forman un hermoso vitral. Al final ciudadanos del mundo miremos más allá que nuestro pueblo, nuestra ciudad, nuestra provincia, nuestra comunidad, nuestro país, nuestro continente, nuestro planeta.

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COMUNIÓN Y LIBERACIÓN: Jornada de inicio de curso

Desde Comunión y Liberación nos invitan a la jornada de inicio de curso que celebraremos este domingo 1 de octubre a las 11h en Kinépolis. Contaremos con la presencia de Julián Carrón, que impartirá la lección central y luego se celebrará una Eucaristía.

Espero que sea de vuestro interés y si puedes asistir te ruego que me lo confirmes para guardarte sitio.

teserino

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JUSTICIA Y PAZ: «Enlázate por la Justicia» denuncia deficiencias en el I Plan Nacional de Derechos Humanos y Empresas

Madrid, 25 de septiembre de 2017 (IVICON).-  La fecha del 2º aniversario de la entrada en vigor de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, aprobada por la Asamblea General de las Naciones Unidas el 25 de septiembre de 2015, es un momento oportuno para que las entidades que impulsamos en la alianza  «Enlázate por la Justicia» —Caritas, CONFER, Justicia y Paz, Manos Unidas y REDES— hagamos una valoración de la aprobación del I Plan Nacional de Derechos Humanos y Empresas por parte del Consejo de Ministros del pasado 28 de julio.

 

Esta decisión gubernamental, que, a pesar de algunas deficiencias, creemos positiva, llega varios años después del último borrador, que fue elaborado con la participación de las organizaciones del Tercer Sector y que nunca llegó a ser aprobado. El nuevo texto, sin embargo, se ha reelaborado sin ninguna participación de la sociedad civil y sin conocimiento previo del mismo.

 

Para nuestras organizaciones, que trabajan en favor de las personas y comunidades más pobres, vulnerables y excluidas del planeta, la defensa activa de los Derechos Humanos, la promoción del desarrollo y la protección del medio ambiente deben estar en la médula de unas políticas públicas realmente orientadas hacia la erradicación de la pobreza. Por eso consideramos esencial la aprobación de un Plan que, siguiendo los Principios Rectores de Naciones Unidas sobre las empresas y los derechos humanos, establezca en el ámbito nacional el deber del Estado de proteger estos derechos, la responsabilidad de las empresas de respetarlos y garantizar el acceso a mecanismos de reparación para la población afectada en casos de violación de sus derechos.

 

Para ello, es necesario establecer los mecanismos y acciones que garanticen el cumplimiento del objetivo propuesto en el Plan recién aprobado: que las empresas españolas, sus filiales, proveedores, subcontratistas y cadenas de suministros respeten siempre y en todo lugar los Derechos Humanos, reparando los daños causados por la contravención de los mismos.

 

Apreciando y agradeciendo la labor de coordinación y sistematización del proceso por parte de la Oficina de Derechos Humanos del Ministerio de Asuntos Exteriores y Cooperación (MAEC) durante el período 2013-2014, denunciamos, sin embargo, que el Plan adolece de las siguientes debilidades:

  • No afronta con la debida rotundidad la especial protección que el derecho internacional en materia de Derechos Humanos da a los procesos de consulta y consentimiento previo, libre e informado para las comunidades y pueblos indígenas, ancestrales y afrodescendientes a través del Convenio 169 de la OIT (Organización Internacional del Trabajo) y la Declaración de las Naciones Unidas sobre los Derechos de los Pueblos Indígenas.
  • Carece de una concreción, sistematización y propuesta de desarrollo legislativo de uno de los principios fundamentales en el ámbito de las empresas y los Derechos Humanos como es el de la debida diligencia.
  • Traslada a espacios multilaterales lo que el Gobierno de España pueda hacer para impulsar este tipo de medidas. De este modo, por un lado no existe una apuesta clara de colaboración con otros países miembros para convertir a la Unión Europea en una referencia en cuanto a respeto de Derechos Humanos en la acción de las empresas, lo que supondría, a nuestro parecer, un valor añadido frente a otras regiones del mundo; por otro lado, se apuesta por ejercer la influencia de España en un espacio mucho más complejo y donde nuestro país tiene, objetivamente, menos peso, como es la ONU.
  • Los mecanismos de reparación que se prevén desarrollar no optan de manera determinante por obligaciones extraterritoriales y sí lo hacen por recursos extrajudiciales que privan de equilibrio entre las partes.
  • A pesar de las múltiples acciones y medidas aprobadas en el Plan para los próximos tres años, éste no sólo no cuenta con recursos presupuestarios para ello, sino que además queda condicionada su ejecución a la disposición de presupuesto en cada ejercicio, y se excluye cualquier aumento de gastos de personal de la Administración para su puesta en marcha. Estas restricciones, planteadas al inicio del texto, ponen en tela de juicio la viabilidad y puesta en práctica del Plan propuesto.

Asimismo, el carácter de voluntariedad de los Planes nacionales de Empresas y Derechos Humanos (en desarrollo de la resolución 17/4 de Naciones Unidas sobre los Principios Rectores de Empresas y Derechos Humanos) hace necesario —como así declaró hace pocas semanas la directora de la Oficina de Derechos Humanos del MAEC— la consecución del Tratado de Transnacionales que se negocia en Ginebra y que aboga por la creación de normas vinculantes con mecanismos de prevención, sanción y reparación a víctimas de violaciones de Derechos Humanos por parte de empresas transnacionales. En este sentido, desde «Enlázate por la Justicia» consideramos fundamental que España anime a sus socios de la Unión Europea a sacar adelante dicho tratado, que protegería a los más invisibles y excluidos en los países del Sur.

 

Por último, Caritas, CONFER, Justicia y Paz, Manos Unidas y REDES expresan su firme compromiso con el desarrollo, disfrute y garantía de los Derechos Humanos en el ámbito de la acción de las empresas, tanto públicas como privadas, junto a su voluntad de ponerse a disposición de las entidades gubernamentales para el seguimiento y evaluación del Plan aprobado, así como para la elaboración del próximo.  Descargar Nota

Leer más: http://www.juspax-es.org/news/enlazate-por-la-justicia-denuncia-deficiencias-en-el-i-plan-nacional-de-derechos-humanos-y-empresas/

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XXXVIII Jornadas de Delegados de Apostolado Seglar y Presidentes de Asociaciones y Mvtos de A. Seglar

Las XXXVIII Jornadas de delegados diocesanos y presidentes nacionales de Apostolado Seglar se celebrarán en Madrid

La Comisión Episcopal de Apostolado Seglar organiza las XXXVIII Jornadas de delegados diocesanos y presidentes nacionales de Apostolado Seglar que tendrán lugar en c/Aleixandre, 5, de Madrid, los días 28 y 29 de octubre. Este año se ha elegido el tema Sociedad e Iglesia actual. Respuestas laicales y perspectivas de futuro.

Estos dos días de encuentro servirán para analizar y reflexionar sobre la sociedad y la Iglesia actual y descubrir la necesidad de un laicado, considerando sus debilidades y fortalezas, en el corazón del mundo.

En este enlace se puede consultar el programa.

 

Leer más: https://www.archimadrid.org/index.php/oficina-de-informacion/noticias-madrid/item/9021556-las-xxxviii-jornadas-de-delegados-diocesanos-y-presidentes-nacionales-de-apostolado-seglar-se-celebraran-en-madrid

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HERMANDADES DEL TRABAJO: Centro de Madrid pone en marcha un curso de liderazgo comprometido

Centro de Madrid pone en marcha un curso de liderazgo comprometido

Consta de 8 sesiones y está dirigido a profesionales entre 25 y 45 años

Madrid, 21 de septiembre de 2017.- Hermandades del Trabajo – Centro de Madrid programa el curso “Líderes comprometidos”, una formación práctica y de aplicación inmediata para desarrollar un liderazgo comprometido.

La metodología de este curso se centra en el comportamiento más que en el conocimiento. Uno aprende a hacer lo que hace; no lo que estudia. El liderazgo genera la tecnología; la tecnología no genera liderazgo.

El objetivo que persigue es mejorar la mentalidad, actitudes, estado de conciencia, mundo interpretativo, nivel de confianza, responsabilidad, autoimagen, comportamiento y en una palabra liderazgo. Para el alumno que culmine la formación con éxito habrá un antes y un después.

Cada participante elevará el grado de confianza en sí mismo, su influencia y dominio en cualquier situación, su madurez para darle importancia a las cosas que la tengan, su capacidad para comunicar, motivar a los demás y exigirles responsabilidad o su habilidad para introducir cambios y mejoras en su organización entre otras.

Esta formación consta de 8 sesiones, una por semana (martes) y de cuatro horas de duración cada una durante los meses de octubre, noviembre, diciembre del 2017 y enero del 2018.

Las fechas en las que se impartirá este curso son las siguientes:

  • 24 y 31 de octubre
  • 7, 14, 21 y 28 de noviembre
  • 12 de diciembre
  • 9 de enero
  • 16 de enero (Clausura y fin de curso)
Los destinatarios del mismo son profesionales entre 25 y 45 años, el número de alumnos por clase será de 15 a 18 personas. A cada uno de los participantes se les entregará una carpeta con toda la documentación y dos libros que les servirá como guía.

La docencia del curso correrá a cargo de José María Cardona Labarga, Doctor Ingeniero del ICAI y  Graduado en Ciencias Empresariales por ICADE.

Cardona ha sido profesor de Estructura Económica y Contabilidad Financiera, trabajó como consultor y formador de programas de gestión y liderazgo en equipos de alta dirección de empresas como Bankinter, Dragados, Asland, Iberia, Patentes Talgo, Prosegur, Hero, 3M, Inditex, entre otras. Actualmente es guía voluntario del Museo del Ferrocarril de Madrid.

El precio del curso es de 200 €. Información e inscripciones en Administración -2ª planta- de Hermandades del Trabajo-Centro de Madrid, Raimundo Lulio, 3  a través del teléfono
914 464 291 / 914 447 300 –horario de atención al público: de lunes a viernes de 9,00 a 15,00 h y de 17,30 a 20,30 h. Si lo deseas también puedes enviar un correo electrónico a  secretariafp@hhtmadrid.com

Sobre Hermandades del Trabajo

Hermandades del Trabajo es una organización apostólica y social de la Iglesia Católica formada por trabajadores y para trabajadores, fundada en 1947 por el sacerdote Don Abundio García Román.

Por otro lado, las Hermandades del Trabajo “nos comprometemos a promover una mayor capacitación profesional y crear cuantas obras sean necesarias para activar la promoción de nuestros hermanos”.
Asimismo la misión de esta organización es la de testimoniar y anunciar el Evangelio a los trabajadores, a sus familias y a su entorno vital, tarea que esta entidad realiza unida a la Iglesia Católica y guiada por la Doctrina Social de la Iglesia.

Para conseguir este fin, Hermandades del Trabajo desde hace 70 años ha puesto en marcha obras, servicios y actividades que propician el desarrollo integral de los hombres y las mujeres en el entorno de unas relaciones interpersonales solidarias.

En España, Hermandades del Trabajo está presente en Alicante, Almería, Ávila, Badajoz, Burgos, Córdoba, Guadalajara, Jaén, Jerez de la Frontera, Madrid, Segovia, Sevilla, Valencia y Zaragoza. En América cuenta con Centros en Colombia, Chile, Costa Rica, Perú y Ecuador.

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JUSTICIA Y PAZ: Ante la preocupante situación política y social existente en Cataluña

Nota de la Comisión General de Justicia y Paz

 

Ante la preocupante situación política y social existente en Cataluña, la Comisión General de Justicia y Paz, con el deseo de proponer algunas palabras que favorezcan la paz y el entendimiento, expresa:

 

1. Constatamos estar ante un grave, profundo y complejo conflicto de naturaleza política, vivido con fuerte pasión y creciente tensión. En democracia, todas las posiciones políticas, al margen de su grado de acierto o error, son legítimas mientras se formulen de forma pacífica y con respeto a la dignidad de todas las personas y pueblos y a los derechos humanos.

 

2. Al tratarse de un conflicto de naturaleza política, estamos convencidos de que no se podrá resolver de forma unilateral por la imposición de ninguna de las partes, sino que solo se podrá alcanzar una solución mediante cauces y acuerdos políticos significativos y estables realizados en el seno de todas las instituciones democráticas legalmente implicadas, sobre la base del diálogo, la democracia y la sincera apertura a la verdad presente en cada posición.

 

3. Por ello, queremos hacer un llamamiento a todas las partes y grupos implicados y, muy en especial, a los dirigentes de las instituciones políticas y los partidos en Cataluña y España.  Y les pedimos que con la mayor urgencia se inicie un diálogo multilateral, profundo, sereno y sincero, sin condiciones ni exclusiones, que deje de lado cualquier interés personal o partidista, a fin de alcanzar una solución política justa, democrática, solidaria y duradera a este conflicto para favorecer el bien común, el respeto y la fraternidad entre personas y pueblos. Todos los foros de debate que se abran en un clima de diálogo y respeto mutuo pueden contribuir a su solución. La Comisión General de Justicia y Paz se compromete a hacer cuanto esté en su mano para hacer posible este diálogo.

 

4. La convivencia y la paz solo se acrecientan cuando intentamos vivir con los demás buscando el bien común. San Agustín escribía: “Los hombres dicen que los tiempos son malos, que los tiempos son difíciles: vivamos bien y los tiempos serán buenos. Nosotros somos los tiempos: así como nosotros somos, son los tiempos” (S. Agustín, Sermón 8,8).

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